8月6-7日MDP2207《团队建设与沟通》、《厘清问题与目标》线下课

时间:2022-08-01来源:泰山管理学院 作者:admin

《团队建设与沟通》

 

梁斌

泰山管理研修学院特聘讲师,新体验户外机构总经理。

曾为数百家企事业单位提供过团队融入、职业素质训练、性格教练等课程,得到受训学员和受训单位领导的普遍赞扬。

 

课程精要:

互动、情景式课程

情景模拟管理实践

管理游戏

角色替换

 

课程受益:

通过自身体验强化团队意识

学习培养下属团队精神的方法

掌握管理中与上下级沟通的技巧

学会保持团队士气的有效方式

 

 

《厘清问题与目标》

 

王丽雅

泰山管理学院副院长

企业教练、绩效改进师、行动学习促动师

负责泰山管理学院教学与项目管理十余年,拥有丰富运营管理与组织发展经验。

研究实践领域:高成长企业管理体系建设与优化、组织绩效提升与改进、股权激励,已为数百家企业近万名中高层管理者提供培训与教练辅导。

 

主讲课程:《自主经营实操班》、《问题分析与解决》、《股权设计与激励》、《职业素养与规划》、《行动学习工作坊》。

 

课程精要:

企业与管理者现状

行动学习的导入

有效对话:透过演绎看到事实

管理者的聆听和发问

精准目标:愿景目标、表现目标、行动目标

设定目标要求:SMART原则

 

课程受益:

认知到基于目标学习的重要性

系统了解行动学习的基本概念

掌握有效对话的技巧和方法

学会聆听和发问的八大问题

转化愿景目标为表现目标


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